Феськов Анатолий Александрович

Феськов Анатолий Александрович

Директор, тренер-консультант ООО «Арсенал Успеха»

Сфера профессиональных достижений

Разработка и реализация стратегии развития производственной системы предприятия;

Разработка и внедрение методик, направленных на улучшение деятельности предприятия в области производства, логистики и качества;

Разработка методологии и руководство проектом «Управление производством посредством потока создания ценности»;

Разработка кадровой и социальной политики предприятия;

Разработка мотивационных программ;

Разработка, реализация и оценка эффективности имиджевых и репутационных программ;

Внедрение процессного подхода на предприятии в соответствии с Системой менеджмента качества предприятия ИСО 9001;

Разработка и реализация программы модернизации железнодорожного и складского хозяйства предприятия.

Производственный опыт

  • с 2010 г. — директор, тренер-консультант ООО «Арсенал Успеха»;
  • 2007 — 2010 гг. — ООО «Центр ОргПром», ведущий тренер, начальник, отдела, зам. директора;
  • 1983 — 2007 гг. — ОАО «Автомобильный завод «Урал» г.Миасс Челябинской области;
  • 2007 г. — директор по развитию производственной системы;
  • 2005 г. — ведущий специалист по бережливому производству;
  • 2000 г. — зам. директора по персоналу, начальник отдела;
  • с 1983 г. — начальник цеха, зам. начальника цеха, диспетчер.

Области компетенции

  • Философия бережливого производства;
  • Развертывание политики, целей компании;
  • Картирование потока создания ценности;
  • Рациональная организация рабочих мест — 5С, Визуализация, Стандартизация;
  • TFM: организация потока, логистика, системы Канбан, балансировка, построение вытягивающей системы;
  • Управление потоком создания ценности;
  • ТРМ — Всеобщее производственное обслуживание;
  • TQM — Всеобщее управление качеством;
  • Управление изменениями;
  • Организация Лин-офиса;
  • Лин в офисной, управленческой деятельности и сфере услуг;
  • Системы управления производственным планированием, производственная логистика;
  • Стандартизация производственных процессов;
  • Быстрая переналадка (SMED);
  • Штурм-прорыв, методы решения проблем;
  • Управление запасами;
  • Складская логистика;
  • Вовлечение персонала.

Опыт реализации проектов по Бережливому производству

  • Система Lean — 7 лет, с 2005 г.
  • В России: ОАО «Электромашина» г.Челябинск, ОАО «АвтоВАЗ», ОАО «Камаз», НПК «ИРКУТ», РУСГИДРО, ЗАО «Эталон» г.Челябинск, ОАО «Оренбургэнергосбыт», ОАО «Ярославский шинный завод», ОАО «Раменское ПКБ», ЗАО «Витраж» Мск. область, ОЦО г.Ноябрьска «Газпромнефти», Октябрьская Железная Дорога ТЧ-15 г.Санкт-Петербург и др.
  • В Республике Казахстан : АО «Приборостроительный завод «ОМЕГА»;
  • В Республике Узбекистан : мебельная фабрика «Keng Makon»;
  • В Республике Кыргызстан: предприятия швейной промышленности «РуссОль», «Нисси», «Назик» г.Бишкек.

Автор статей, участник «круглых столов» по Бережливому производству. Статьи в журналах «Стандарты и качество», «Деловое совершенство», рецензент книги «Система канбан» Р.Луиса и др.

Публичные выступления и практические открытые семинары: Российские ЛИН Школы и Форумы (гг. Чебоксары, Челябинск, Екатеринбург, Москва, Ижевск, Новосибирск).

Образование

  • Инженер промышленного транспорта, Факультет промышленного транспорта, Брянский институт транспортного машиностроения, 1983 г.
  • Психолог, Магнитогорский государственный педагогический институт, 1998 г.

Дополнительные курсы

  • Курс: «Логистика предприятия», НОУ «Учебный центр «Эверест», Миасс, 2005 г.
  • Курс: «Подготовка специалистов по ISO/TS 16949: 2002», ТКБ ИНТЕРСЕРТИФИКА, (Миасс), 2007 г.
  • ОАО «Автомобильный завод «УРАЛ» г.Миасс Челябинской обл.. Изучение инструментов и методик Бережливого производства при участии консультантов компании «KAIZEN-INSTITUT», Швейцария, 2005 — 2007 гг.

Задать любой интересующий вопрос тренеру по e-mail: feskov@arusp.ru.

Рассказать о тренере

Ключевые тренеры

Отзывы клиентов

За время работы в компании «begemot» тренерами-консультантами ООО «Арсенал успеха» проведены плановые мероприятия в форме семинаров, консультаций, практикумов, дискуссий и др.

  1. Тренеры-консультанты ООО «Арсенал успеха» Чулкин М. и Феськов А. в работе с участниками семинаров и практикумов в компании «begemot» проявили свои высокие профессиональные качества: глубокое знание материала и методологии, применение методов обучения, использование различных подходов к решению возникающих вопросов, хорошие коммуникативные навыки, способность быстро адаптироваться в любой сфере производства. Оба тренера-консультанта являлись примером отношения к делу, не считались с личным временем, погружались в работу цехов, участков, что содействовало эффективности рабочих групп. Нацеленность на результат работы тренеров-консультантов стала основной причиной продуктивной их деятельности в компании «begemot».
  2. Сотрудниками компании получены базовые инструменты Кайдзен, часть из которых внедряется в производственные процессы компании: картирование потока создания ценности в мясном и пекарном производстве; решение проблем, TPM, 5С, 5 «почему», создание системы вытягивания, стандартизация и др. Полученные знания и навыки по картированию позволили сотрудникам компании выявить основные проблемы и потери в потоках, разработать мероприятия по использованию скрытых резервов, устранению проблемы.
  3. Результаты изменений в производстве компании на сегодняшний день очевидны, но не все поддаются измерению, так как находятся на этапе эксперимента.
  4. Работа тренеров-консультантов Чулкина М. и Феськова А. в компании имеет ощутимые результаты не только в производственных процессах, но и в видимом изменении сознания сотрудников компании, готовности участвовать в улучшениях, вносить свой личный вклад в достижение поставленных целей.
  5. В настоящее время работа по внедрению Кайдзен-инструментов продолжается. Цель следующего этапа — адаптация и внедрение инструментов в остальные подразделения компании.

Руководство и сотрудники компании «begemot» отмечают, что время работы с тренерами-консультантами ООО «Арсенал успеха» в период с сентября 2011 года по апрель 2012 года стало для компании очень важной вехой в развитии.

Благодарю Михаила и Анатолия за большой личный вклад, за поддержку и за профессиональную опору.

Begemot

Валерий Цой

Генеральный директор

Begemot

Подпишитесь на нашу рассылку

Карта сайта